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2016.05.02 コラム
似ているようで全く違う振替休日と代休
振替休日と代休の違いとは？ 「休日に働いたので別の日に休日を取ること」 表現は同じですが、内容は全く別のものです。 振替休日については労基法での規定がありますが、代休にはありません。 就業規則できちんと規定して従業員に周 […]
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2016.04.28 コラム
義務化の前に考えよう年次有給休暇の計画的付与制度
年次有給休暇の計画的付与制度とは？ 政府は有給休暇取得義務化に向けて法改正を進めています。 その前に現存する任意の制度である年次有給休暇の計画的付与制度の導入をお奨めいたします。 年次有給休暇の計画的付与制度とは社員が保 […]
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2016.04.23 コラム
うつ病を理由に休職している社員の復職について
復職プログラム うつ病を理由に休職している社員が元の職場に円滑に復職できるように会社は慎重に対応しなければなりません。 そのためには復職までの流れを明確にしておく必要があります。 社内の衛生委員会で調査審議し、産業医の助 […]